「経営者通信VOL.42」の特集記事で掲載されました

経営の実学~企業に歴史あり。その経営に歴史あり。~職場環境の改善と心の教育 女性社長が挑んだ「老舗改革」

経営者通信で弊社代表が掲載されました

「経営者通信VOL.42」の特集:未来へ続く経営で弊社代表が掲載されました。

弊社で推し進められてきた5S(整理、整頓、清掃、清潔、躾)活動をベースに従業員一人一人の意識を高めるさまざまな取り組みについて書かれており、そういった社内での改革を実践し企業風土を変え経営基盤を強化することで社内外のさまざまな問題を解決してきたことを企業成長につなげてきた弊社代表の思いがあふれる記事になっております。

続く改革

5S活動や企業風土の変革により生産性が上がり作業効率がアップしたことで、検品などの品質に関する活動にも着手し短納期化も実現し、新たなWINの付加価値として品質向上と短納期というサービスを提供できるようになりました。まだまだこれからもWINの挑戦は続きます。今挑戦していることについても触れています。

全ての人に夢と感動を

アキツ工業は来年2017年は設立50周年を迎えます。「老舗」と呼ばれるにはまだまだだと思われていましたが、日本のトロフィー業界自体が戦後ボウリングブームやゴルフの発展によって成長してきたので歴史を作ってきた存在にはなるかもしれません。アキツ工業は経営理念として「アワードを通じて全ての人に夢と感動を」を掲げています。記事にしていただいた内容はこの経営理念をより実現させるための過程です。WEBサイトでも紹介されていますのでぜひご覧ください。

経営者通信 経営の実学 弊社代表が掲載されました

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